Einführung Rollen und Strukturen

Inhalt

Hier finden Sie die eine kurze Erklärung, was man unter Strukturen und Rollen versteht.

Strukturen

Es gibt Mono-Departementele und Multi-Departamentele Fakultäten.

Mono-Departementel sind die Fakultäten, die eine Fakultätsleitung haben und nicht weiterhin in der Departamente unterteilt sind.

Multi-Departamentele Fakultäten umfassen die Departamente, die eigene Leitung haben und unabhängig von der Fakultät agieren können.

Abhängig von der Spezifik der Fakultät, es kann mehrere Strukturen und darunter Strukturobjekte im UNIverse erstellt werden. z.B. bei der Medizinischen Fakultät, gibt es solche Strukturen, wie: Arbeitgeber, Forschung, Lehre, Gruppierungen, etc.

Rollen

So müssen die Personen, die ein UNIverse Konto haben, bestimmten Strukturen zugeordnet werden. Diese Zuordnung wird mithilfe von der Rollen dargestellt. So, wenn Sie z. B. an der Forschung tätig sind, haben Sie eine Rolle in der Forschungsgruppe, die dem Departament zugeordnet ist, der an der Medizinischen Fakultät unter Struktur Forschung funktioniert. 

Eine Person kann mehrere Rollen unter einer Struktur haben (z.B. der Forschende, der in der verschiedenen Forschungsgruppen forscht), und gar keine Rollen unter einer anderen. Die Menge der Rollen hängt von der Tätigkeit an der Universität ab.

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